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	人力资源会计（第2版） 『简体书』 作者：张文贤　　出版：科学出版社　　日期：2015-01-01 《人力资源会计（第2版）》共11章，分为三篇：理论篇主要介绍人力资源和人力资本的相关理论和知识；主体篇着重探讨人力资源会计的主体，即有关人力资源成本、投资、价值、权益和管理的会计；应用篇突出强调人力资源会计的生命在于推广应用，包括人力资源会 ...	詳情>>	售價：HK$ 108.2

	人力资源和社会保障事业发展“十三五”规划纲要学习读本 『简体书』 作者：人力资源和社会保障部　　出版：中国劳动社会保障出版社　　日期：2016-09-01 《人力资源和社会保障事业发展十三五规划纲要学习读本》主要内容包括：指导思想和主要目标、推动实现比较充分和更高质量就业、建立更加公平更可持续的社会保障制度、建设规模宏大的高素质人才队伍、深化人事制度改革、深化工资收入分配制度改革、构建中国特色 ...	詳情>>	售價：HK$ 15.0

	公路行业人力资本投资研究与实践 『简体书』 作者：张丽萍 赵楠 吴越　　出版：科学技术文献出版社　　日期：2022-11-01 本书分两大部分，即理论分析与研究和探索实践。 第一部分是理论分析与研究，共6章，从研究背景、方法与思路，人力资本投资的价值增值理论，公路事业分析，公路行业人力资本投资成本收益分析，人力资本投资现状分析——以烟台公路为例，公路行业人力 ...	詳情>>	售價：HK$ 60.0

	幼儿园组织与管理（21世纪学前教师教育系列教材） 『简体书』 作者：左志宏 主编，郭绒 副主编　　出版：中国人民大学出版社　　日期：2021-03-01 《幼儿园组织与管理》是学前教育专业的专业基础课。本书旨在使学生了解幼儿园组织和管理工作的原理及内容，把握幼儿园管理工作的知识与策略，并将其运用到世纪的工作当中。本书共八章内容，分别对幼儿园管理的目标管理、规章制度、保教工作、环境安全、人力资 ...	詳情>>	售價：HK$ 48.8

	人力数据分析：运用数据思维，创造最佳绩效 『简体书』 作者：[美]Mike West[迈克·韦斯特]　　出版：电子工业出版社　　日期：2022-07-01 本书详细介绍了“人力数据分析”这一新领域，内容涵盖人力数据分析的基本内容、基本方法、基本框架、基本工具以及误区和陷阱等。书中展示了如何使用数据分析将人力资源决策与企业战略联系起来，如何开展人力数据分析，并通过大量公司的真实案例，展示了如何灵 ...	詳情>>	售價：HK$ 141.6

	北京卫生健康人力发展报告（2016—2020） 『简体书』 作者：北京市卫生健康大数据与政策研究中心　　出版：清华大学出版社　　日期：2022-10-01 卫生人力资源是反映一个地区医疗卫生服务水平的重要标志。卫生人力资源的数量、质量、结构及其分布，直接影响所在地区的卫生服务和居民的健康水平。准确把握卫生人力的发展现状及变化趋势，对于实现卫生人力资源的合 ...	詳情>>	售價：HK$ 210.0

	公共组织理论（新编21世纪公共管理系列教材） 『简体书』 作者：陆明远 冯楠　　出版：中国人民大学出版社　　日期：2021-05-01 《公共组织理论》一书采用系统论的研究方法，从环境、 结构、行为三个方面对公共组织进行分析，向读者展示了一个全面完整的公共组织理论体系。全书首先阐述了公共组织的概念、分类、特征，以及研究途径、研究内容和研究方法，梳理了公共组织的理论发展史，并 ...	詳情>>	售價：HK$ 65.0

	就业必读（第二版） 『简体书』 作者：人力资源社会保障部教材办公室组织编写　　出版：中国劳动社会保障出版社　　日期：2018-11-01 1.主要内容：本书是职业院校就业指导课一线教师和就业研究者长期教学实践和深刻思考的成果，为技校毕业生的就业提供了就业准备、就业实务和就业保障等相关就业知识储备。2.主要特点：系统性强，按照就业准备就业实务就业保障的顺序来构架全书内容，切合学 ...	詳情>>	售價：HK$ 29.8

	政府与非营利组织会计（新编21世纪会计系列教材） 『简体书』 作者：常丽 何东平　　出版：中国人民大学出版社　　日期：2021-08-01 本书以公共受托责任理论和政府财政预算管理理论为基础，紧密结合我国政府与非营利组织会计改革的进展，全面阐释了政府与非营利组织会计的基本理论、主要方法和实务处理。 第1～3章是基础理论和基本方法部分，在廓清相关概念的基础上阐述了政府与非营利组 ...	詳情>>	售價：HK$ 58.6

	人力资源管理（第三版） 『简体书』 作者：葛正鹏，李芸　　出版：科学出版社　　日期：2016-02-01 《人力资源管理（第三版）》结合中国国情，主要阐述了人力资源管理的基本原理和方法。 《人力资源管理（第三版）》共分十二章，内容涉及人力资源管理的相关概念、产生和发展，人力资源规划，工作分析和工作评价，员工招聘和培训，员工甄选与测试方法，绩 ...	詳情>>	售價：HK$ 72.5

	组织行为学（第3版）（高等学校经济管理类核心课程教材） 『简体书』 作者：主 胡君辰 副主，吴小云　　出版：中国人民大学出版社　　日期：2021-04-01 本书从心理学的视角，全面阐述了组织行为学领域的经典理论，如认知与决策、激励理论、群体行为、团队、信息沟通、领导、权力与政治、冲突与谈判、组织文化、组织变革等，同时也反映了作者的一些研究成果。 本书文字生动活泼，内容通俗易懂，并且引入了丰富 ...	詳情>>	售價：HK$ 61.3

	建筑施工组织/全国高等职业教育土建类“十四五”新形态教材 『简体书』 作者：林立高，春萍，白学敏　　出版：中国建材工业出版社　　日期：2022-01-01 本书全面系统地阐述了建筑施工组织的理论、方法与实例，实用性强，能反映国内外先进技术与管理发展水平，特色鲜明，并能满足高等职业教育培养目标要求，有助于施工组织设计的规范和优化，有助于建筑施工组织课程的教学和建筑工程类专业课程设计及毕业设计指导 ...	詳情>>	售價：HK$ 80.0

	入党教材（根据党的二十大精神修订） 『简体书』 作者：中共中央组织部组织一局　　出版：党建读物出版社　　日期：2023-07-01 《入党教材（根据党的二十大精神修订）》为中央组织部指定的入党积极分子和发展对象培训教材。 全书共八讲，紧紧围绕党的二十大和习近平总书记有关重要指示批示精神展开，深入阐释了党的性质、根本宗旨、初心使命，党的基本理论、基本路线、基本方略等党 ...	詳情>>	售價：HK$ 22.8

	中国健康人力资本：测量预测与发展战略 『简体书』 作者：汪泓 等　　出版：上海交通大学出版社　　日期：2022-08-01 《中国健康人力资本：测量预测与发展战略》深入论述了健康人力资本的内涵特征与形成机制，构建了中国健康人力资本测量指标体系，运用改进后的收入法、熵值法等方法科学测量和预测了中国健康人力资本总量；运用数据包络法分析了中国健康人力资本投入产出效率， ...	詳情>>	售價：HK$ 94.8

	中部崛起：人力资本积聚与产业升级之路 『简体书』 作者：刘瀑　　出版：社会科学文献出版社　　日期：2022-09-01 人力资本是创新的核心资源，加快人力资本积聚对于中部地区产业结构转型升级及经济增长方式转变有着重大的现实意义。本书在构建人力资本积聚和产业结构转型升级耦合机理的基础上，从中部地区人力资本和产业结构的特征出发，分别从人力资本存量、人力资本异质性 ...	詳情>>	售價：HK$ 118.8

	人力资本错配对经济效率的影响及对策 『简体书』 作者：熊艳艳　　出版：科学出版社　　日期：2024-05-01 《人力资本错配对经济效率的影响及对策》旨在探讨人力资本在不同所有制部门之间的配置演变规律及其对经济效率的影响作用。研究发现，中国在从政府指令计划向市场配置资源的经济转型进程中，逐渐破除了劳动力市场的所有制身份藩篱。优化人力资本在不同所有制部 ...	詳情>>	售價：HK$ 193.2

	当代中国家庭转变对人力资本发展的影响 『简体书』 作者：牛建林　　出版：中国社会科学出版社　　日期：2024-06-01 在当代中国家庭转变背景下，本书从新人力资本的概念内涵和理论框架出发，系统考察了家庭转变进程对年轻一代健康资本、教育资本、认知和非认知能力发展的具体影响，探讨了当前中国未成年人的人力资本发展面临的主要问题。本书认为，未来中国人力资本的发展状况 ...	詳情>>	售價：HK$ 147.2

	人力资本理论及其应用研究（中华当代学术著作辑要） 『简体书』 作者：张凤林　　出版：商务印书馆　　日期：2022-05-01 本书较为全面系统地探讨了人力资本理论的基本原理及其在若干领域的应用。作者在广泛吸收现代经济学这一新兴研究领域中的各种成果的基础上，通过一系列思想梳理、理论澄清与逻辑体系重构工作，建立起一个清晰、严整的理论分析体系。其中：既有对于人力资本思想 ...	詳情>>	售價：HK$ 185.0

	在“错配”中增长：人力资本错配和形成 『简体书』 作者：李静|责编　　出版：中国社会科学出版社　　日期：2023-07-01 本书为人力资本配置设 计微观基础，深入分析经济 转型与高质量增长问题。第 一，揭示短期冲击下低效配 置是稳态均衡的原理，厘清 人力资本低流速与错配对经 济转型和创新的抑制机制。 第二，量化创新效率的增长 过程，考察 通过纠正人 力资本错配 ...	詳情>>	售價：HK$ 142.8

	西部地区公共人力资本投资政策与实证研究 『简体书』 作者：周均旭著　　出版：中国社会科学出版社　　日期：2023-07-01 西部地区人力资本投资形成的人力资本大量通过升学和劳动力转移等形式流失，容易陷入“人力资本不足-加强人力资本投资-加剧人力资本流失-人力资本仍然不足”的恶性循环，本书结合新发展理念，对西部地区公共人力资本投资的效益展开了系统全面的评估分析：政 ...	詳情>>	售價：HK$ 239.6

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