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不懂带领团队,怎么做管理
『简体书』 作者:水藏玺 出版:中国纺织出版社 日期:2020-11-01 很多管理者在实际工作中经常会面临一个和尚挑水喝,两个和尚抬水喝,三个和尚没水喝人越多,效率越低等困惑。特别是很多企业领导者经常会感慨:企业小的时候,每个人都敬业 ... |
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非CEO高管团队水平薪酬差异研究-影响因素与经济后果
『简体书』 作者:徐悦 出版:经济科学出版社 日期:2023-11-01 企业经营发展不仅依靠CEO个人的智慧,还依赖于其他非CEO高管配合、设计和执行许多战略性的公司决策,非CEO高管激励的重要性不言而喻。已有非CEO高管激励的研究 ... |
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教学团队建设与优秀教师培养研究
『简体书』 作者:汪维刚 出版:华中科技大学出版社 日期:2022-07-01 本书特色:在群体动力理论、“学习型组织”理论、生态系统理论、效应理论、木桶理论、扎根理论等的指导下,对当下教学团队建设与优秀教师的培养进行行之有效的研究与实践, ... |
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领导者人力资本和社会资本对团队绩效和员工绩效的影响机制研究
『简体书』 作者:刘丽芳 出版:经济管理出版社 日期:2023-09-01 在知识经济时代普遍采用团队工作模式的情况下,本书聚焦团队中人力资本和社会资本更为丰富的领导者,在资源保存理论基础上,构建了跨层次中介调节模型,剖析了团队领导者人 ... |
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月映万川:南京师大“史学论文写作”教师团队成果集
『简体书』 作者:张连红主编,严海建 陆帅 倪正春副主编 出版:凤凰出版社 日期:2023-12-01 这样写好学术论文,南师大师生的经验谈 ... |
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团队管理(第三版)(新编21世纪高等职业教育精品教材·市场营销系列)
『简体书』 作者:陈锋 出版:中国人民大学出版社 日期:2024-01-01 本教材根据学生就业岗位由客户经理晋升为团队主管、区域经理的变化过程,设计了客户的沟通与维护、潜在客户与信息管理、优质客户的分析与管理、团队认知、团队沟通与激励技 ... |
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团队建设与管理实训指导
『简体书』 作者:唐美菊,?,P永明,刘秋华 出版:中国财政经济出版社 日期:2020-07-01 如何打造一流的团队,提高团队凝聚力,最终提高团队整体效能是目前各行各业都非常重视的一个问题,也是每一位管理者在不断思考的问题。如何打造一支优秀的团队呢?不同的专 ... |
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精英团队训练实操手册
『简体书』 作者:林国峰 出版:中国铁道出版社 日期:2022-03-01 做管理,你还在为以下事情烦恼么 不知道为什么打造高绩效团队? 不清楚高绩效团队的底层逻辑? 不了解团队发展处在哪个阶段? 员工不认同团队的绩效目标? 不满意期望 ... |
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中华先锋人物故事汇系列:嫦娥团队:月球探宝
『简体书』 作者:葛竞 出版:接力出版社 日期:2022-12-01 ★十多年间,从探月、落月到采样返回,“嫦娥团队”用实际行动诠释着“追逐梦想、勇于探索、协同攻坚、合作共赢”的“探月精神”,在我国航天史上书写了精彩的一页 ★儿 ... |
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数据赋能:IT团队技术管理实战
『简体书』 作者:杨冠军 出版:中国铁道出版社 日期:2020-12-01 本书是给到技术管理者、程序员小哥哥的技术管理书籍。是一本技术人写给技术管理者的实用手册。 通过节前小故事,反映出目前技术团队管理的问题,引出数据管理的概念、 ... |
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团队合作与能力配置陷阱
『简体书』 作者:涂艳红 出版:武汉大学出版社 日期:2019-09-01 本书为人力资源管理学术专著,通过理论及实证分析了对团队中由于工作能力和政治技能差异造成团队成员的地位差异,进而对关键团队互动过程及团队主要成员造成影响这一现象, ... |
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小团队目标管理 全图解落地版
『简体书』 作者:任康磊 出版:人民邮电出版社 日期:2022-01-01 管理类图书作家任康磊,近20年管理实战经验总结继《小团队管理的7个方法(全图解落地版)》后又一力作可落地、可实操的目标管理方法论涵盖目标设计、目标确认、计划制订 ... |
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小团队人才培养 全图解落地版
『简体书』 作者:任康磊 出版:人民邮电出版社 日期:2022-01-01 管理类图书作家任康磊,近20年管理实战经验总结继《小团队管理的7个方法(全图解落地版)》后又一力作多角度、立体化剖析小团队人才培养方法论涵盖人才选拔、人才盘点、 ... |
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高效团队:教练解决圈实战手册
『简体书』 作者:[瑞士]丹尼尔·迈耶 ,岳蕾 出版:宁波出版社 日期:2022-03-01 团队效率低下、会议繁多、成员不和……你还在细数团队的问题吗?与其花时间穷尽团队的问题,不如跟随国际教练联合会认证的大师级教练丹尼尔·迈耶的指导,使用教练解决圈, ... |
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带团队要能识人用人管人
『简体书』 作者:华阳著 出版:广东人民出版社 日期:2022-08-01 本书为管理类书籍,全书分别从如何招人、选人、建立团队、带领团队、识人才、用人才、选拔精英、分权、激励员工、沟通管理、风险管理和团队管理等方面,深入阐述管理之道。 ... |
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中国情境下领导风格、团队伦理气氛与员工偏差行为关系研究
『简体书』 作者:刘冰 出版:山东大学出版社 日期:2024-03-01 本书试图构建中国情境下领导风格、团队伦理气氛、员工偏差行为三者之间的模型,进一步探讨领导风格、团队伦理气氛对员工偏差行为的影响机制和情境因素。具体包含六个方面的 ... |
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结构化复盘 打造能拿结果的进化型团队
『简体书』 作者:孙波 出版:人民邮电出版社 日期:2024-10-01 1.可复制、能成事、能拿结果的复盘方法论,500强公司管理者都懂的带团队的底层逻辑。 2.京东集团前副总裁吕守升,方太学校执行校长高旭升等鼎力推荐。 3.手 ... |
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价值激活:激发个体、团队和组织价值的底层逻辑和解决方案
『简体书』 作者:[美]丹·斯柯伯尔,王正林 出版:中国科学技术出版社 日期:2022-11-01 丹·斯柯伯尔与来自中国、美国、英国等26个国家的企业如阿里巴巴、谷歌、推特、脸书、微软、美国运通、通用电气、IBM、领英、保时捷、耐克、阿迪达斯、联合利华、星巴 ... |
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水平薪酬差距与团队成员绩效
『简体书』 作者:张海燕 出版:中国财政经济出版社 日期:2020-12-01 什么样的团队薪酬差距设计会更有助于促进团队成员行为性绩效和结果性绩效,一直是组织实践中关注的现实问题,亦是组织薪酬系统设计与管理的重要议题。本书稿沿循薪酬差距影 ... |
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走到一起来!:群体理论与团队技巧(第12版)
『简体书』 作者:[美] 杰罗米·H.什科尔尼克,[美]哎利奥特·柯里,楚 出版:上海社会科学院出版社 日期:2021-03-01 群体心理学领域广受欢迎的经典著作,畅销12版! 清晰、全面、简明的群体动力理论和团队领导技巧。 增强组织凝聚力,打造高绩效团队的必读指南。 ... |
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