![]() |
登入帳戶
| 訂單查詢
| ![]() |
||
![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() |
臺灣用戶 |
![]() |
品種:超過100萬種各類書籍/音像和精品,正品正價,放心網購,悭钱省心 | 服務:香港/台灣/澳門/海外 | 送貨:速遞/郵局/服務站 | ![]() |
在 大書城
以“
全文
模式”搜“
绩效增长:人人都是绩效引擎
”共有
92314
结果:![]() |
同時支援繁體 / 正體 / 简体字輸入搜索 |
![]() ![]() |
绩效增长:人人都是绩效引擎
『简体书』 作者:绩效增长:人人都是绩效引擎 出版:机械工业出版社 日期:2023-03-01 (1)本书作者江竹兵老师是实战派绩效管理专家,有超过25年的绩效管理培训经验,授课300多期;有1万多家企业、10万多名各行各业的学员学习过江老师的绩效增长课程 ... |
詳情>> | |
![]() ![]() |
人效倍增+薪酬绩效 任康磊人力资源2本套装
『简体书』 作者:任康磊 出版:人民邮电出版社 日期:2024-06-01 《人效倍增:人力配置与管理效能提升的利器》 人口红利时代到人效红利时代 企业如何活得好、有增长? 作家任康磊通过7个维度,42个真实案例,80个深度分析, ... |
詳情>> | |
![]() ![]() |
薪酬激励与绩效考核:高效赋能管理,实现人效倍增,提升企业核心竞争力
『简体书』 作者:岳文赫 出版:古吴轩出版社 日期:2024-11-01 1.一站式搞定薪酬激励与绩效考核,全程助力企业完善薪酬绩效考核机制,打造高效能团队 2.薪酬激励,吸引和留住高质量人才,夯实人才基础,推动企业持续创造卓越成绩 ... |
詳情>> | |
![]() ![]() |
人因绩效和态势感知测量技术手册
『简体书』 作者:[美]瓦莱丽·简·加沃伦[Valerie Jane Gawr 出版:清华大学出版社 日期:2024-12-01 本书对人因绩效和态势感知等关键因素的有效评估测量进行了充分详实的理论研究和实践应用的梳理,是本领域的最新著作,展示了最新进展,对于我国从事相关国防和民用科研及应 ... |
詳情>> | |
![]() ![]() |
绩效管理
『简体书』 作者:艾凤义 出版:电子工业出版社 日期:2024-12-01 本书的读者群体是企事业单位人力资源管理领域的从业者,以及高等教育企业管理方向的本科生和研究生。本书的特色在于易读性、生动性、实用性,包括概述、绩效计划、绩效执行、绩效考核、绩效反馈、目标管理与KPI、绩效奖励、平衡计分卡、OKR、绩效管理的 ... |
詳情>> | |
![]() ![]() |
绩效管理工具
『简体书』 作者:王良 出版:中华工商联合出版社 日期:2024-03-01 抓住关键点,找到适合企业的绩效管理方法。 让你轻松上手,帮助企业实现高质量发展。 举例论证,展示方法,搭建科学的绩效管理体系,有效提升企业绩效管理水平 ... |
詳情>> | |
![]() ![]() |
战略绩效管理:为中小银行赢得未来
『简体书』 作者:天维信息·银行绩效考核最佳实践研究所编著 出版:中国经济出版社 日期:2021-09-01 本书紧贴中小商业银行业务实践,选取全国不同区域、不同规模、不同发展程度的10家中小银行战略绩效管理案例,具有前瞻性、科学性和可操作性,可为中小银行提供学习参考范 ... |
詳情>> | |
![]() ![]() |
人人都是增长官:以用户为中心的增长思维与实战
『简体书』 作者:刘津 出版:人民邮电出版社 日期:2021-08-01 增长已经冲破岗位职能的限制,成为每位职场人都需要具备的通用能力。 结合设计思维与增长黑客理念,创建了一套 “用户增长设计”方法,强调“以用户为中心增长”,把握 ... |
詳情>> | |
![]() ![]() |
绩效与薪酬管理
『简体书』 作者:杨廷钫 出版:清华大学出版社 日期:2024-05-01 本书是新形态教材,融入课程思政,内容新颖,配套教辅。 ... |
詳情>> | |
![]() ![]() |
绩效管理(第二版)
『简体书』 作者:吴刚、于文浩、王智峰 出版:清华大学出版社 日期:2024-03-01 《绩效管理(第二版)》在内容取舍上,坚持实用性、针对性原则,并注重知识更新,尽可能引入国际上先进的管理理论与实践以及我国企业、政府的管理经验。在形式上,不拘泥固 ... |
詳情>> | |
![]() ![]() |
战略性绩效管理
『简体书』 作者:刘得格,陈卫旗 主编 出版:北京大学出版社 日期:2025-01-01 在充满不确定性、变动性、复杂性和模糊性的乌卡 VUCA 时代, 企业组织的经营环境发生重大变化,战略性绩效管理显得尤为重要。 本书遵循新时代中国特色社会主 ... |
詳情>> | |
![]() ![]() |
绩效管理(第二版)
『简体书』 作者:贺小刚,吕蔚起,丁雪婷 出版:上海财经大学出版社 日期:2024-01-01 本书是大学人力资源管理、劳动经济与劳动关系、社会保障等专业的基础课教材,试图追求绩效管理的完整性和系统性,并紧扣中国企业运行实际,全书编写兼具理论性及实践性,为读者呈现绩效管理的全貌。全书共分六篇,主要采用PDCA(计划-执行-监控-评价) ... |
詳情>> | |
![]() ![]() |
人效战略 穆胜
『简体书』 作者:穆胜 出版:机械工业出版社 日期:2024-08-01 穆胜人效三部曲之三。人效,本来就是个战略问题。《人效战略》是“穆胜人效三部曲”的完结篇,对人效管理体系进行了更加大胆的推进,将其完全与企业的战略结合起来,让选用 ... |
詳情>> | |
![]() ![]() |
中国财政绩效报告(2020—2021)
『简体书』 作者:中国财政学会绩效管理研究专业委员会 出版:中国财政经济出版社 日期:2021-12-01 全面实施预算绩效管理是是建立现代财政制度的重要组成部分。本书从政府机构运行成本、部门整体绩效、政府性基金预算绩效等等我国当前绩效管理的热点问题出发,对财政支出绩效评价的相关理论、框架体系、地方经验以及绩效案例等进行描述和分析,坚持将理论与实 ... |
詳情>> | |
![]() ![]() |
增长的方法:学习型社会与经济增长的新引擎
『简体书』 作者:[美]约瑟夫·斯蒂格利茨[Joseph E Stiglitz 出版:中信出版社 日期:2017-06-01 1.《增长的方法》是2001年诺贝尔经济学奖得主约瑟夫斯蒂格利茨重磅新书,《不平等的代价》姊妹篇,出版之后受到《经济学人》《纽约时报》等主流媒体热议; 2.《 ... |
詳情>> | |
![]() ![]() |
绩效改进的理论与实践
『简体书』 作者:于文浩 出版:上海财经大学出版社 日期:2025-01-01 绩效指个体、团队(群体)或组织所取得的成果或成就。“绩效”的概念强调效益的核心地位。绩效改进起源于美国二十世纪六十年代,其前身被称为人类绩效技术,八十年代发展为一个受认可的专业领域,并对工商业和教育培训等领域产生了较大的影响。绩效改进于20 ... |
詳情>> | |
![]() ![]() |
绩效管理十大方法
『简体书』 作者:彭剑峰 张小峰 吴婷婷 等 出版:中国人民大学出版社 日期:2024-05-01 本书提供了适应不确定时代的十大重要的绩效管理方法,帮助企业有效应对当下和未来的变化和挑战。 清单如下: 战略绩效管理:以战略为中心,对企业达到目标的途径进行 ... |
詳情>> | |
![]() ![]() |
绩效审计实务指南
『简体书』 作者:高雅青 李三喜 武战伟 出版:人民邮电出版社 日期:2024-03-01 ·一线审计工作者操刀 ·1000+绩效审计实操知识点详解 ·近100个绩效审计实操案例 ·大量的图表、流程、示例和案例 ·政策解读,有法可依做审计 ·可 ... |
詳情>> | |
![]() ![]() |
绩效审计
『简体书』 作者:黄溶冰 出版:浙江大学出版社 日期:2024-05-01 本教材内容编排包括3篇共9章。其中,第一篇是绩效审计基本理论,包括:绩效审计目标与内容、绩效审计方法和绩效审计程序,按照目标—方法—程序的逻辑链条展开。第二篇是宏观层面绩效审计,包括:公共政策绩效审计、预算执行绩效审计和建设项目绩效审计,按 ... |
詳情>> | |
![]() ![]() |
组织绩效管理实战一本通
『简体书』 作者:仝宝雄 出版:中国商业出版社 日期:2024-03-01 组织绩效管理一直是企业战略落地的重要抓手,是很多企业实现组织目标、开发组织成员能力及促进目标达成的重要管理手段之一。 该书从解密组织绩效管理入手,重点讲述实施组织绩效管理的要点、组织绩效管理的典型模式、搭建组织绩效管理构架、人工智能时代 ... |
詳情>> | |
如果未能搜尋到意向中的書籍,可以參看:“找書說明” 或 “尋書登記服務”
書城介紹 | 合作申請 | 索要書目 | 新手入門 | 聯絡方式 | 幫助中心 | 找書說明 | 送貨方式 | 付款方式 | 香港用户 | 台灣用户 | 海外用户 |
megBook.com.hk | |
Copyright © 2013 - 2025 (香港)大書城有限公司 All Rights Reserved. |