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领导力、知识共享与组织绩效研究-(——知识共享行为的媒介效果及员工文化倾向的调节作用)
『简体书』 作者:奇海兰 著 出版:中国社会科学出版社 日期:2019-08-01 企业内部知识共享是个体、团队和组织环境之间复杂的互动结果。人格特质、领导行为、组织文化与人力资源管理政策等因素均会影响知识共享。目前,对影响组织内部知识共享要素分析的相关研究大部分还停留在企业制度、工作程序、评价以及补偿、情报技术传递方式等方面。同时,目前,组 ... |
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