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打造冠军团队
『简体书』 作者:孙宏文 出版:群言出版社 日期:2024-04-01 在不确定性成为常态的商业时代,企业想要抓住机会, 实现持续增长,最重要的一件事就是组建优秀的团队。当企业发展到一定阶段,特别是外部因素对企业绩效产生影响时,更需要有一支卓越的团队。一个敢打仗、能打仗, 并能打胜仗,不断地为企业创造高绩效的团队,我们称之为“冠军团队”。 本书围绕人才战略系统、激励机制系统、高效会议系统 ... |
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团队赋能
『简体书』 作者:大飞,周礼 出版:中国法制出版社 日期:2024-05-01 团队赋能是管理者在维护团队内部人员稳定和日常工作有序进行的前提下,充分激发员工的绩效表现,通过挖掘、设计、引导员工的专业技能和潜力区域,帮助员工突破个体能力的天花板,从而助力团队不断提升绩效。本书从多角度叙述以期帮助管理者提升多方面的素质能力和拓宽工作层面的视野,使其具备打造高绩效团队的策略、能力和技巧,提升团队的绩效 ... |
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团队异质性与新创企业绩效---创业拼凑视角的研究
『简体书』 作者:杨齐,魏华 出版:经济科学出版社 日期:2024-04-01 基于创业团队异质性与新创企业绩效关系争论展开研究,以“投入—过程—产出”过程为研究框架,融合高阶理论、创业拼凑理论、团队理论,构建了以创业拼凑为传导机制的研究模型。研究成果不仅拓展了创业团队异质性对新创企业绩效作用机制的研究视角,实现了高阶理论与创业拼凑理论的直接对话,揭示了团队异质性转化为新创企业绩效的中介机制,丰富 ... |
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用心领导:打造忠诚、成功团队的秘密
『简体书』 作者:[美]约翰·贝尔德爱德华·沙利文 出版:机械工业出版社 日期:2024-07-01 毫无疑问,我们正处于一场日益严重的领导力危机之中。领导者发现,既留不住员工,也无法激励员工实现高绩效。盖洛普和美国人力资源管理学会的调查研究显示,人们对工作感到恐惧、冷漠。大部分原因在于员工希望得到重视和欣赏,并因业绩出色受到表扬,但领导者总是不想授权、缺乏好奇心、不愿意或无法与员工建立情感联结。员工对工作的这种消极情 ... |
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团队建设与管理(新编21世纪研究生系列教材)
『简体书』 作者:卫旭华 出版:中国人民大学出版社 日期:2024-07-01 团队建设与管理(新编21世纪研究生系列教材) ... |
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用数字化思维打造销冠团队
『简体书』 作者:王钊琦 出版:人民邮电出版社 日期:2024-08-01 如何成为销售冠军?如何打造一支销冠团队?这是所有从事一线销售工作及销售管理工作的人都关心的问题。本书作者基于自身在数字化行业的多年实践经验,总结提炼出了一套用数字化思维打造销冠团队的思路、方法、工具和技巧。 本书分为4个部分,第1部分深入分析销冠的六大底层能力,第2部分阐述销冠应该具备的数字化思维,第3部分介绍一线销 ... |
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手把手教你管好10人以下小团队
『简体书』 作者:邓振怀 出版:电子工业出版社 日期:2024-08-01 ... |
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中华先锋人物故事汇系列:团队先锋(7册)
『简体书』 作者: 出版:党建读物出版社 日期: ... |
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电磁超材料及电磁计算:李增瑞团队学术文集
『简体书』 作者:李增瑞 等著 出版:中国传媒大学出版社 日期:2024-09-01 本书汇集了李增瑞及其团队近年来在电磁超材料及电磁计算方面的研究工作。在电磁超材料研究方面,本书提出了多种应用于目标雷达散射截面减缩的电磁超材料结构,有效解决了二元相位相消技术存在的带宽窄等问题;提出了多种可重构反射 透射阵新型天线,扩大了反射 透射阵天线的应用范围;提出了多种新型多功能频率吸收表面,可有效减缩目标的 ... |
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在技术与人文之间:黄心渊团队学术文集
『简体书』 作者:黄心渊等著 出版:中国传媒大学出版社 日期:2024-09-01 本书集结了黄心渊教授与同事、团队、学生们多年以来的研究成果,是黄心渊教授从教33周年的重要总结。这些研究在数字技术领域与人文艺术视角之间找到了融合点和平衡点,深入讨论了各类常议常新的学术话题,对元宇宙、人工智能、虚拟现实、智能媒体、数字游戏、互动电影等各类前沿问题都有所观照,并提供了丰富的洞见。 ... |
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洞观智能音视频:张勤团队学术文集
『简体书』 作者:张勤 等著 出版:中国传媒大学出版社 日期:2024-10-01 本书汇集了张勤及其团队在智能音视频处理领域近年来的研究成果及前瞻性思考,涵盖情智信息、媒介音频、视觉处理和人工智能四个部分。情智信息部分探讨了情感计算在智能系统中的应用,包括EEG 情感识别、音乐情感质量评估等多个方面;媒介音频部分展现了如何通过智能技术,在音乐创作、音频处理等领域开辟新的可能性;视觉处理部分通过 3D ... |
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管理高手——7步打造高绩效小团队
『简体书』 作者:范敏 出版:中国铁道出版社 日期:2024-10-01 ... |
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打造高绩效团队:管理者的人力资源管理手册
『简体书』 作者:费宁 出版:重庆出版社 日期:2024-10-01 这是一本写给成长型企业管理者的人力资源管理工具书。作品针对现在各类企业人力资源管理方面的典型问题,比如招人难,招到合适的人更难,难管理、难考核、流动快、留不住等,提出“人力资源管理必须服务于企业发展目标”“人力资源管理必须尊重与顺应人性”“人力资源管理必须走出人力资源部”这三个根本点,进而从企业人力资源管理的主体、职责 ... |
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国医名师团队瘫痿痛治验
『简体书』 作者:周德安, 李彬, 刘慧林 出版:北京科学技术出版社 日期:2024-11-01 瘫证是指肌肉瘫软无力的一类疾病。痿证是指肌肉萎缩、力量下降等一类疾病。痛证是指一切以疼痛为主诉的疾病。这三大类疾病是临床中的常见病、多发病、疑难病,其中,伴有肢体力量下降的脑卒中是中国人的第一大死亡原因,严重影响着人们的健康水平。近年来,国家科技部、国家中医药管理局等部委组织开展了专题性“中医药防治重大、难治、罕见疾病 ... |
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高管团队经验、高管激励与企业社会责任
『简体书』 作者: 出版:西南财经大学出版社 日期: ... |
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创新 使命 担当:中国产学研百佳科技创新团队
『简体书』 作者:王建华 出版:企业管理出版社 日期:2024-09-01 为更好地总结、宣传、弘扬在构建以企业为主体、市场为导向、产学研深度融合的创新体系的进程中做出重要贡献的创新团队,进一步推进创新团队在创新引领和产学研示范中的作用,本书从有关部门推荐的创新团队中,遴选出一百个在产学研实践方面有突出业绩的不同类型的团队,如医疗类创新团队、生物科技类创新团队、钢铁重工类创新团队及AI等高新技 ... |
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创业团队社会资本、风投资源获取与企业绩效
『简体书』 作者: 出版:东南大学出版社 日期: ... |
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我国海外高层次人才团队式引进研究
『简体书』 作者:张相林 出版:经济科学出版社 日期:2024-12-01 本书通过分析上海浦东、深圳市、中关村等国内标杆区域的海外人才引进政策以及部分省市的人才团队式引进模式探索,对我国海外人才团队式引进模式的必要性和可行性进行了初步探索。借鉴广东省海外高层次人才团队绩效评价方法和实践,本书分析归纳了影响人才团队绩效的关键因素,探索构建了海外人才团队绩效评价体系和风险评估体系。结合国内外已有 ... |
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专业团队的管理:如何激励知识型员工
『简体书』 作者:[美]帕特里克·麦克纳 、 [美]大卫·梅斯特 出版:机械工业出版社 日期:2025-02-01 专业服务公司与一般企业有两点截然不同之处:第一,它们提供高度定制化的服务,几乎没有所谓的常规做法,甚至没有可靠、通用的管理信息,工业领域和大众消费领域的管理原则不仅不适用,往往适得其反;第二,专业服务高度个性化,要求与客户进行大量面对面的互动,依赖于专业人员的技术水平。因此,专业服务公司同时面临着两个市场的竞争:一个是 ... |
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引导:团队群策群力的实践指南(第4版)(修订本)
『简体书』 作者:[美]Ingrid Bens[英格里德·本斯] 出版:电子工业出版社 日期:2025-02-01 引导,是一种能够有效调动一群人的积极性、促进高质量合作的能力。如今,它已经成为经理人、团队领导、部门经理、教育培训工作者的一种核心能力,也是建设学习型组织、提高团队决策力的重要方法。 本书自第1版出版后,成为学习引导的一本入门经典,被广为推崇。全书提供了团队引导的核心技能和过程工具,包括问题清单、评估要素、决策方法等 ... |
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