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儿童青少年团队建设活动指南 通过体能挑战提升团队凝聚力 第2版
『简体书』 作者：[美]利·安德森[Leigh Anderson]丹尼尔·W. 出版：人民邮电出版社 日期：2022-08-01 儿童青少年团队建设活动指南 是一本儿童青少年团队建设活动的指导手册。 本书系统介绍了儿童青少年团队建设活动的理论与实践，并将品格教育、反思和评估纳入到团队建设的活动中。本书共包含8章，第1章到第4章介绍了团队建设概论、成功建设团队的基本要素，以及儿童青少年团 ... |
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团队赋能：大师的18堂团队管理课
『简体书』 作者：【英】迈克·布伦特;【英】，菲奥娜·艾尔莎·丹特 著，徐少保 出版：北京联合出版有限公司 日期：2019-05-01 团队无处不在，不管是企业、工厂、学校、医院、政府。而团队领导者经常面临着一些挑战，比如，如何处理人际关系；如何面对不同团队中的不同角色；如何指导和培养团队成员等等。那么，我们如何才能打造一支成功的团队？领导者又能做些什么来确保团队有效协作并致力于正确的目标？ ... |
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如何打造顶尖理财顾问团队：解密高绩效顾问团队构建与运营方法
『简体书』 作者：大卫·马伦 张大威 王莽 张一纬 余德曼 出版：中信出版社 日期：2022-04-01 既然可以出类拔萃，为什么要甘于平凡？ 如果你的工作需要面对挑剔的客户，充满挑战，业务需要不断增长，那么你必须在行业处于水平。很多理财顾问为了使自己达到这一水平，都已经建立或加入团队，或正在组建团队。然而，仅仅有团队是不够的，我们的目标是使团队能够高效运作，《 ... |
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心理安全感：打造高效能团队的关键（揭秘高绩效团队的关键因素-心理安全感是如何提升的）
『简体书』 作者：[波]彼得·费利克斯·格日瓦奇 出版：中国友谊出版公司 日期：2024-12-01 几年前，为了寻找高效团队的共性，谷歌启动了“亚里士多德计划”，通过研究表明影响团队效能最为关键的因素是“心理安全感”，从此这个概念正式进入人们的视野。 心理安全感是一个极易被误解的词，很多人认为它代表舒适、融洽的工作氛围，其实恰恰相反，职场中存在适当冲突和对 ... |
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掌控团队：创设超高绩效团队的7条铁律
『简体书』 作者：[美]弗瑞德 ·，麦肯兹[Fred，Mackenzie] 著 出版：科学技术文献出版社 日期：2021-04-01 这本书是专门为有志于提高团队效率、提升团队凝聚力的领导者准备的。 有着近30年团队管理经验的高管弗瑞德麦肯兹总结出了管理团队的7条铁律，帮助管理者从团队目标、任务分配、指令传达、工作指导、工作改进等方面优化自己的管理意识和行为，避开管理的多种雷区，达到一流的 ... |
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团队精进五项修炼：团队成长的45个关键技能
『简体书』 作者：舒瀚霆 出版：北京联合出版有限公司 日期：2021-04-01 怎样用团队成员的成长推动团队精进？ 本书是作者的私家工具箱，帮助上百家企业建设高效能团队。 作者通过介绍45个关键技能，帮助团队成员完成五会修炼、提升能力、提高效率，帮助团队培养精英、铸造卓越，让老板与员工在互相成就中创造*成绩！ 会说：精准简洁地表达自 ... |
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团队选择与企业成长——论高管团队的和谐
『简体书』 作者：秦双全 出版：东南大学出版社 日期：2019-03-01 本书在对高管团队人口统计学和企业业绩指标进行因子分析的基础上，结合高层梯队理论和代理理论，研究了高管团队不同层次的属性与企业不同层次的绩效的关系，对企业健康成长具有重要意义。 ... |
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小池大鱼：小林制药董事长
『简体书』 作者：小林一雅 出版：中信出版社 日期：2023-03-01 小林一雅著 垂直细分 在小市场里做出大生意 不是每个企业都可以成为行业龙头。一些聪明的企业，会在细分市场做垂度和深度，做小池塘里的大鱼，进而成为品类之王、市占之王。 作为“小池大鱼”战略的翘楚，小林制药利用这套经营法则实现连续23个季度的净利润增长，创造了 ... |
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高绩效团队：打造强悍竞争力的学习型团队
『简体书』 作者：[美] 琳达·亨曼 著，肖剑 译 出版：中国友谊出版公司 日期：2019-05-01 面对瞬息万变、动荡不稳的经济环境，过去的经营战略体系已经无法满足企业发展的需要。如果在这时，企业没有最好的产品、服务以及*的精英团队，那么企业就会逐渐被竞争对手所取代，最终被市场所淘汰。 《高绩效团队》认为，在经济全球化的今天，只有那些能够打破固有观念和规则的 ... |
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团队赋能：打造快速成长的高效能团队
『简体书』 作者：【美】莉兹·怀斯曼[Liz，Wiseman] 著，潘婧 译 出版：中国友谊出版公司 日期：2019-06-01 本书为《华尔街日报》畅销书，已故美国管理学大师，《高效能人士的7个习惯》作者史蒂芬柯维为本书作序推荐。 作者通过与150多位世界知名企业高管的交谈，结合自身多年的管理经验，提出了关于领导力、激励团队的权威方法论。作者将领导者归为两类：为团队赋能的乘法领导者和 ... |
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团队为王：打造卓越律师团队 "律智非凡”创始人徐菲繁著
『简体书』 作者：徐菲繁 出版：北京大学出版社 日期：2022-12-01 中国律师制度恢复四十余年来，孕育了各种规模、体制、特色的律所和律师团队。在实战中，律所的管理合伙人虽积累了一定的管理经验，但也深刻体会到“律所是最难管理的组织”，因为每个律师都自带生产力。至今未有人将企业管理中已有几百年积淀的人力资源管理专业体系引入律师行业的 ... |
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带团队：不会带团队 只能自己累
『简体书』 作者：齐川 出版：中国纺织出版社 日期：2020-05-01 本书重点将管理放在带人就是带心的层面，提炼出一套凝聚人心、打动人心的带队方法和技巧，即以义聚人、以志励人、以助立人、以信取人、以情感人、以理服人、以身带人、以法制人，助力管理者提升团队战斗力，提振企业经营力。 ... |
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全黑军团：赋予你的团队赢的气质，打造团队决胜之力
『简体书』 作者：詹姆斯·克尔 著，毛大庆 译 出版：中国纺织出版社 日期：2020-11-01 在激烈厮杀之下，要想在各个细分领域的众多强敌中突出重围，需要的不只是持续投入，更重要的是有一支能打硬仗、打胜仗的铁军。《全黑军团》以世界上战绩*的运动队全黑队为蓝本，介绍了如何打造一支能持续打硬仗、打胜仗的铁军。 在《全黑军团》中，作者深度剖析了全黑队持续成 ... |
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刚当上主管，会带人是关键（日本企业家心理教练教你如何带出精悍小团队！脑科学×心理学，日本上万名主管亲证的员工培养法！）
『简体书』 作者：[日]大平信孝，张素慧 译 出版：文汇出版社 日期：2022-08-01 刚当上主管的你，或许每天都要面临无数个问题—— 为什么开会总是没人发言？ 为什么下属总是敷衍交差？ 为什么只有主管一个人为团队操心？ 为什么团队这么难带？ 为什么？为什么？为什么？ …… 日本企业家心理教练大平信孝认为，下属对工作不上心，根本原因 ... |
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打工人进阶指南（4册套装）：横向领导力+10人以下小团队管理手册+极简法则+使命必达
『简体书』 作者：堀之内克彦 出版：中国华侨出版社 日期：2021-12-01 《横向领导力》 与人合作是世界上艰难的事情之一，时间往往在摩擦中白白消耗，分到与自身能力不相称的任务，或是由于某种差异而冲突不断，长达数小时但结果欠奉的会议可以说是司空见惯。有时我们磨合团队所花的时间甚至远远超出完成实质性工作的周期。大多数人宁可多花一些 ... |
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腾讯增效密码：小团队、大业绩管理实战指南
『简体书』 作者：况阳 出版：电子工业出版社 日期：2025-07-01 《腾讯增效密码》这本书，犹如一位经验丰富的向导，带领管理者从职场管理的迷茫中找到方向。它从信任的根基出发，沿着目标、规则、中台、成长的路径，最终回归到组织管理的初心，让管理者在实践中不断领悟管理的真谛，实现自我与团队的共同成长。 阅读这本书，你将踏上一段从”术 ... |
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10人以下高效小团队管理法
『简体书』 作者：陈政一 出版：立信会计出版社 日期：2021-08-01 ... |
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混知：百科日历2022（日历中的百科全书！每天一个知识点让你的优势一日一进！）
『简体书』 作者：混知团队 百度百科 出版：科学技术文献出版社 日期：2021-10-01 《百科日历2022》是全网3000万粉丝的漫画式科普开创者陈磊（笔名：二混子）及其团队（混知团队）联合百度百科为2022年打造的重磅礼物！ 用超有趣的漫画形式，讲述365个百科知识！从安培定则讲到开普勒定律；从彼得大帝讲到黄巾起义；从私募基金讲到保税区……只 ... |
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中国公共政策性金融四十四年研究成果荟萃
『简体书』 作者：白钦先及其学术团队 著 出版：中国金融出版社 日期：2023-07-01 公共政策性金融应时代召唤而生。四十余年来，白钦先教授及其研究团队长期致力于公共政策性金融理论研究，为推动中国公共政策性金融事业高质量发展多所贡献。截至2023年，白钦先教授及其研究团队围绕“公共政策性金融”相关主题，公开发表学术论文一百五十余篇，出版专业性专著 ... |
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程序员生存手册
『简体书』 作者：禅道项目管理软件团队 出版：人民邮电出版社 日期：2025-07-01 本书是专为程序员打造的生存与发展指南，涵盖职业规划、编程基础、编码修养、项目管理、团队管理及AI应对与应用策略等内容，旨在为程序员提供全面的知识体系和实践指导。 本书共6章。第1章介绍了程序员的职业发展路径，帮助程序员明确职业发展方向。第2章介绍编程语言选择 ... |
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