![]() |
登入帳戶
| 訂單查詢
| ![]() |
||
![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() |
臺灣用戶 |
![]() |
品種:超過100萬種各類書籍/音像和精品,正品正價,放心網購,悭钱省心 | 服務:香港/台灣/澳門/海外 | 送貨:速遞/郵局/服務站 | ![]() |
在 大書城
以“
全文
模式”搜“
铁道部人才服务中心 编
”共有
195513
结果:![]() |
同時支援繁體 / 正體 / 简体字輸入搜索 |
![]() ![]() |
医疗援助标准探索与实践——医疗人才“组团式”援助新疆模式
『简体书』 作者:王立斌 出版:东南大学出版社 日期:2020-12-01 医疗人才“组团式”援疆是根据新疆实际发展需要开展的一项重大援疆创新举措。但由于支援方、受援地以及每批进疆医务人员等情况不同,各自工作的重心和着力点都不相同,各项工作一直未形成统一的标准。因此,制定援助 ... |
詳情>> | |
![]() ![]() |
智媒时代传媒人才“双创”教育多维融合路径研究
『简体书』 作者:王雪梅 著 出版:重庆大学出版社 日期:2021-03-01 教育强则国家强,人才兴则民族兴。高等教育现代化是实现国家意志与国家战略的先 行引领与重要支撑。传媒高等教育是服务国家经济社会和传媒行业发展的高等教育。在新 形势下,交叉、跨界、融合和创新成为传媒高 ... |
詳情>> | |
![]() ![]() |
创新人才聚集效应的评价模型研究——以西部十省份为例
『简体书』 作者:肖南兵 出版:经济科学出版社 日期:2021-08-01 在当前市场经济和知识经济时代,地区之间创新人才的流动、聚集等现象频发,出现这一现象的诱导因素包括资源、环境、利益等。由于诸多原因的影响,西部地区人力资本政策供给的绩效相对不明显,人才流失结构性矛盾、人 ... |
詳情>> | |
![]() ![]() |
闯海南(“十万人才”闯海南留下一个个跌宕起伏的传奇故事)
『简体书』 作者:包涵 出版:作家出版社 日期:2021-11-01 一部“闯海人”激情与梦想的创业史 十万人才闯海南,几多悲欢人生况味。 热血学子苦创业,三十年风雨立潮头。 作品质朴叙事,直面人生,主题深邃,精准把握 ... |
詳情>> | |
![]() ![]() |
中国新闻传播研究:全媒体人才队伍建设研究
『简体书』 作者:高晓虹 主编 出版:中国传媒大学出版社 日期:2022-02-01 内容简介 随着全媒体的不断发展,出现了全程媒体、全息媒体、全员媒体、全效媒体,信息无处不在、无所不及、无人不用,致使舆论生态、媒体格局、传播方式发生深刻变化,新闻舆论工作面临新的挑战,对全媒体人才的 ... |
詳情>> | |
![]() ![]() |
晚清官办学校外语人才培养研究——基于社会转型的人才需求视角
『简体书』 作者:夏军 出版:武汉大学出版社 日期:2021-01-01 该书旨在探讨与分析晚清社会转型历史背景下,为破解中外政治、经济、科技、文化、教育等领域所面临的语言障碍,清廷在培养各类外语人才方面所采取的举措。该书结构如下。章:描述与分析晚清官办学校外语人才培养的历 ... |
詳情>> | |
![]() ![]() |
中关村创业人才成长案例
『简体书』 作者:王重鸣、蔡学军主编 出版:党建读物出版社 日期:2017-07-01 本书通过对中关村创业人才成长进展的资料汇总、深度访谈、案例研究、焦点讨论和专题会议研讨等多种研究手段,对中关村地区创业创新实践中的一大批创业家、创业企业、创业服务机构和创业型社会组织开展了深度研究,充 ... |
詳情>> | |
![]() ![]() |
社会支持与女性人才成长
『简体书』 作者:张李玺 石彤 出版:社会科学文献出版社 日期:2018-04-01 本书汇集了一批高水平的学术论文,这些论文运用不同的理论视角和研究方法,论证了女性人才成长需要社会支持的命题。研究表明:女性专业人才能否得到社会支持是影响其职业发展的重要因素;不同领域和不同专业人才的性 ... |
詳情>> | |
![]() ![]() |
如何吸引顶尖人才
『简体书』 作者:林海涛 出版:中国商业出版社 日期:2019-09-01 非常实用的组建优秀团队的指导用书,作者用简洁、通俗的语言,通过讲述自己创立品牌蛋糕店道路上的坎坷经历和理性感悟,向读者阐述了创业成功的关键是什么?并讲述了作为领导者如何去选择、吸引人才,从而组建卓越的 ... |
詳情>> | |
![]() ![]() |
新职业教育:培养面向未来的人才
『简体书』 作者:刘立新,周凤华 出版:中国人民大学出版社 日期:2019-10-01 新时期,我国职业教育迎来了“加快发展”阶段,培养面向未来的高素质技术技能人才成为职业教育的主题。本书试图用“鸟瞰”和“聚焦”两种手法,展示当前我国职业教育改革与创新的画卷。本书以技术技能人才培养为主线 ... |
詳情>> | |
![]() ![]() |
现代科技创新管理概论
『简体书』 作者:科学技术部人才中心 出版:科学出版社 日期:2019-01-01 本书深入描述现代科技创新管理的基本体系,包括战略、规划、政策、服务和基础知识等内容,结构科学合理、系统全面。本书基于中国创新实践,构建了具有全球视野和中国特色的科技创新管理基本理论与应用知识体系。 ... |
詳情>> | |
![]() ![]() |
矿山开采数字技术应用
『简体书』 作者:有色金属工业人才中心 组织 编写 出版:化学工业出版社 日期:2021-01-01 《矿山开采数字技术应用》是在教育部、国家发展改革委等推动1 X职业技能等级证书工作的背景下,面向矿山开采数字技术应用的、校企联合编写的一部应用型教材。通过本书可以全面了解矿山地、测、采专业的全流程作业 ... |
詳情>> | |
![]() ![]() |
网络空间安全导论
『简体书』 作者:360安全人才能力发展中心 出版:人民邮电出版社 日期:2021-10-01 1.360安全人才能力发展中心编写。 2.知识实用:案例等内容来自于企业,为学习者提供了很好的参考资料。 3.丰富的配套资源:针对教师、学生的不同需求提供多 ... |
詳情>> | |
![]() ![]() |
建筑焊割作业人员安全技术(第2版)(上海市建筑施工特种作业培训教材)
『简体书』 作者:上海市住房和城乡建设管理委员会人才开发评价中心 编 出版:上海科学技术出版社 日期:2023-06-01 本书为建筑施工特种作业人员安全技术培训教材,教材编写是以《建筑施工特种作业人员管理规定》(建质〔2008〕75号)文件《建筑焊割作业安全技术考核大纲》及《建筑焊割作业安全操作技能考核标准》为依据,并结 ... |
詳情>> | |
![]() ![]() |
赶考路上的青年声音 选编第四期北京大学理论人才培训计划优秀学生习作 户国栋
『简体书』 作者:户国栋 出版:北京大学出版社 日期:2023-05-01 本书选编了第四期北京大学理论人才培训计划的优秀学生习作,展示了当代大学生对人生观、价值观、世界观的思考,反映了青年人高举马克思主义和中国特色社会主义的理论旗帜, ... |
詳情>> | |
![]() ![]() |
唐代厅壁记汇编 黄俊杰 钟小红纂辑 (七个一百人才精选丛书)
『简体书』 作者:黄俊杰,钟小红纂辑 出版:凤凰出版社 日期:2020-07-01 厅壁记是古代刻写在中央或地方官府衙门厅堂墙壁上的文字,其内容主要记述官府机构的由来、历史沿革及现状,以及历任官员的姓名、经理和政绩,间或记载当地的地理沿革与风土人情等。本书汇辑唐代厅壁记125篇,作者 ... |
詳情>> | |
![]() ![]() |
犹太人的“海沃塔”财商教育法(13岁前,用培养未来型人才的海沃塔教育法,完成孩子的财商思维升级,培养
『简体书』 作者:[韩]金今善 出版:华夏出版社 日期:2023-08-01 想让孩子成为富人 父母要先具备富人思维儿时的经济学习造就未来的富人 适合父母和孩子一起“海沃塔”的财商教育法,让我们习得: * 父母如何做孩子的经济导师; ... |
詳情>> | |
![]() ![]() |
零售人才战略
『简体书』 作者:[日]有本均 出版:中国友谊出版公司 日期:2021-03-01 零售服务行业一直存在人员需求大和流动性强的特点。随着新零售模式的发展和行业竞争的加剧,整个行业几乎出现了得人者得天下的局面。 要想有效填补人员缺口,传统那套企业高标准选人的制度显然已经行不通,作者有 ... |
詳情>> | |
![]() ![]() |
数字化人才与组织建设
『简体书』 作者:开课吧 出版:电子工业出版社 日期:2021-09-01 当前越来越多的企业完成了数字化顶层设计,并配备了数字化转型办公室,负责人也大多由董事长、总裁或副总裁兼任。于是,数字化转型被定义为“一把手”工程,这对执行决心、资源投入、部门协同有巨大的意义。然而,很 ... |
詳情>> | |
![]() ![]() |
人才研究 第四辑
『简体书』 作者: 出版:山东大学出版社 日期: ... |
詳情>> | |
如果未能搜尋到意向中的書籍,可以參看:“找書說明” 或 “尋書登記服務”
書城介紹 | 合作申請 | 索要書目 | 新手入門 | 聯絡方式 | 幫助中心 | 找書說明 | 送貨方式 | 付款方式 | 香港用户 | 台灣用户 | 海外用户 |
megBook.com.hk | |
Copyright © 2013 - 2025 (香港)大書城有限公司 All Rights Reserved. |