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人力资源社会保障部教材办公室等
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企业人力资源管理师（三级）第3版——1+X职业技术培训教材
『简体书』 作者：上海市职业技能鉴定中心 出版：中国劳动社会保障出版社 日期：2020-03-01 本教材由人力资源和社会保障部教材办公室、中国就业培训技术指导中心上海分中心、上海市职业技能鉴定中心依据上海1＋X企业人力资源管理师（三级）职业技能鉴定细目组织编写。教材从强化培养操作技能，掌握实用技术的角度出发，较好地体现了当前*的实用知识与操作技术，对于提高 ... |
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旅游人力资源管理（第三版）（新编21世纪高等职业教育精品教材·旅游大类）
『简体书』 作者：陈文汉 田露 出版：中国人民大学出版社 日期：2023-07-01 旅游人力资源管理（第三版）（新编21世纪高等职业教育精品教材·旅游大类） ... |
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公共部门人力资源管理概论（新编21世纪公共管理系列教材）
『简体书』 作者：方正邦 出版：中国人民大学出版社 日期：2019-02-01 本教材是“新编21世纪公共管理系列教材?公共组织与人力资源管理系列”中的一本。全书基于战略性人力资源管理理论，深入阐述公共部门，尤其是政府组织人力资源管理的基本理论、方法及技术；按照战略性人力资源管理的三个层面即战略层面、组织层面及职能层面的逻辑框架，系统介绍 ... |
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人力资源管理（第2版） 全国高职高专规划教材·财经系列
『简体书』 作者：李琦，王江涛 出版：北京大学出版社 日期：2011-01-01 《人力资源管理第2版》是高职高专教育的一本理论教材，本着”理论基本够用”的职业教育原则，编者精选了人力资源管理的七个基本内容，即概述、工作分析、人力资源规划、招聘与选拔、薪酬设计与管理、绩效管理、培训与开发，大大减轻了教师教学与学生学习的负担。《人力资源管 ... |
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我们的国家公园 三江源国家公园 自然认知、生态保护启蒙、珍稀动植物宝典、亲子阅读神器
『简体书』 作者：三江源国家公园管理局 出版：吉林科学技术出版社 日期：2025-05-01 “我们的国家公园”系列图书以大熊猫国家公园、三江源国家公园、东北虎豹国家公园、海南热带雨林国家公园、武夷山国家公园为主题，分别介绍了五个国家公园的地质环境、生态环境以及动植物种类。本册《三江源国家公园》在书中给孩子们介绍了位于青藏高原腹地的三江源国家公园中的2 ... |
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城市轨道交通概论
『简体书』 作者：人力资源和社会保障教材办公室, 广州市地下铁道总公司 出版：中国劳动社会保障出版社 日期：2009-03-01 《城市轨道交通概论》紧紧围绕“以企业需求为导向，以职业能力为核心”的编写理念，力求突出岗位技能培训特色。满足岗位技能培训与鉴定考核的需要。《城市轨道交通概论》对涉及城市轨道交通的各种知识作了系统全面的介绍，全书分为两篇，第一篇城市轨道交通设备系统和第二篇城市轨 ... |
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薪酬差距和人力资本结构对人力资本效率的影响 以长三角地区高新技术企业为例
『简体书』 作者：闫建阁 出版：知识产权出版社 日期：2025-06-01 本书围绕薪酬差距与人力资本结构对人力资本效率的影响展开深入研究，聚焦长三角地区高新技术企业，通过理论分析与实证研究相结合的方法，探讨薪酬分配差异、人力资本层次配置对企业整体人力资本效率的作用机制。本书系统梳理了相关理论基础，构建研究模型，并基于实证数据进行分析 ... |
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医药人力资源管理·全国中医药行业高等教育“十四五”规划教材
『简体书』 作者：曹世奎主编 出版：中国中医药出版社 日期：2023-11-01 本书为全国中医药行业高等教育“十四五”规划教材。本教材医药行业特色更加突出，所选案例主要来自于医药行业企业。理论体系完整，共分为人力资源管理导论、人力资源战略与规划、工作分析与工作设计、员工招聘、员工培训、绩效管理、薪酬和福利管理、员工激励、职业生涯管理、劳动 ... |
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劳动经济学教程（第3版）（面向21世纪人力资源管理系列教材）
『简体书』 作者：刘昕 出版：中国人民大学出版社 日期：2024-02-01 本书基于作者多年教学的讲稿精心编写而成，系统介绍了劳动经济学的一般原理，涵盖劳动力供给、劳动力需求、劳动力市场均衡与非均衡、人力资本投资、工资、就业与失业等主题。 第3版完善了部分章节和知识点，更新并增加了一些有趣的小专栏，以提高教材的可读性，便于读者理解和 ... |
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全国二级建造师继续教育教材——机电工程 《全国二级建造师继续教育教材》编委会
『简体书』 作者：《全国二级建造师继续教育教材》编委会 出版：机械工业出版社 日期：2024-11-01 本教材是在2018年、2020年两版全国二级建造师继续教育教材的基础上，广泛收集了各使用培训机构和二级建造师等读者的反馈意见，并征求了很多专家意见与建议，按照现行的标准规范和行业制度规定修编而成的，其基本结构与原版教材相同，便于教学和专业技术人员业务学习。 全 ... |
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全国二级建造师继续教育教材——建筑工程 《全国二级建造师继续教育教材》编委会
『简体书』 作者：《全国二级建造师继续教育教材》编委会 出版：机械工业出版社 日期：2025-12-01 本教材是在2018年、2020年两版《二级建造师继续教育教材》的基础上，广泛收集了各使用培训机构学员和二级建造师等读者的反馈意见，并征求了很多专家意见与建议，按照现行的标准规范和行业制度规定修编而成的，其基本结构与原版教材相同，便于教学和专业技术人员业务学习。 ... |
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人力资本经营思维
『简体书』 作者：杨伟国 郭钟泽 出版：中国人民大学出版社 日期：2022-03-01 未来已来。数字技术变革将业务与人力资本融为一体，企业越来越依赖人的创造力，人力资本已成为企业的核心竞争力。实现人力资源管理向人力资本经营管理转型升级，助力人力资本持续增值，成为当今企业一项十分紧要的任务。 企业经营管理者和人力资源从业者亟须具备人力资本经营思 ... |
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全国二级建造师继续教育教材——公路工程 《全国二级建造师继续教育教材》编委会
『简体书』 作者：《全国二级建造师继续教育教材》编委会 出版：机械工业出版社 日期：2024-11-01 本教材按照现行的标准规范和行业制度规定编写，充分反映工程项目管理的新理论、新方法及近年来工程建设的新技术、新结构、新材料、新工艺。 全书共三篇九章。第一篇为行业制度标准，主要包括建设行业重要的新法规、新标准、新规范及现行工程合同示范文本的解读或解析，重点涵盖项 ... |
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精神科护理学（数字高职护理教材）
『简体书』 作者：褚梅林，井霖源 编 出版：北京大学医学出版社有限公司 日期：2019-11-01 《精神科护理学》是按照我国高职护理教育教学改革的要求，秉承2018年6月在北京召开的全国护理高等职业教育论坛暨教材建设评审委员会议和主编人会议精神，从我国护理教育和精神科发展的实际要求出发，力求深入浅出地把国内外已经公认的有关精神科护理的理论与方法系统地介绍给 ... |
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认知人力资本、非认知人力资本与地区经济增长
『简体书』 作者：张懿 著 出版：中国金融出版社 日期：2023-09-01 随着经济全球化程度不断加深，我国开放型经济也进入到新的发展阶段，物质资本、人力资本、技术等生产要素的跨国流动使得不同国家的要素禀赋、贸易结构、产业结构和经济增长率也在发生着重大变化。党的十九大报告指出中国特色社会主义进入新时代，我国经济已由高速增长阶段转向高质 ... |
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2024年中国外语教材发展报告
『简体书』 作者：北京外国语大学中国外语教材研究中心 出版：外语教学与研究出版社 日期：2025-06-01 《2024年中国外语教材发展报告》共八章。第一章概述2024年我国外语教材发展的宏观形势、突出特点和主要成就，并展望未来发展方向。第二章至第七章分别阐述中小学外语教材建设、职业院校外语教材建设、高等学校外语教材建设、外语数字教材建设及国际中文教材建设。每章主要 ... |
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人力资源管理（第4版）（教育部经济管理类核心课程教材）
『简体书』 作者：刘昕 出版：中国人民大学出版社 日期：2020-10-01 本书是作者在长期从事人力资源管理教学、研究和管理咨询实践基础上精心编写的一本教材，内容全面，逻辑清晰，体现国内外*发展趋势，做到国际化和中国本土实践相结合。本着精益求精的原则，第4版作了大量的补充和完善，主要集中在四个方面：一是调整章节结构，删减补充完善内容， ... |
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人力资源总监管理手册：那些教材上不会告诉你的实战方法（第2版）
『简体书』 作者：任康磊 出版：人民邮电出版社 日期：2022-10-01 本书以作者的工作经历为背景，聚焦于实践，以人力资源总监的视角，从认知和应用两个角度展开，详细介绍了人力资源管理的各个环节和重点，并且给读者提供了一些不一样的方法、技巧及实践中容易忽略的细节。 本书共9 章，主要内容包括人力资源管理者在企业中的留存与发展， ... |
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组织与工作设计（普通高等学校应用型教材·人力资源管理）
『简体书』 作者：主编 刘凤霞 副主编 房宏君 出版：中国人民大学出版社 日期：2021-11-01 组织与工作设计是人力资源管理工作的基础，为招聘、培训、绩效考核、薪酬设计等人力资源管理活动提供依据与支持。 本书基于科学性、逻辑性、实践性和新颖性原则，全面、系统地介绍了组织、组织结构、组织设计及组织变革基本理论，科学、深入地阐述了岗位调查、岗位分析、岗位设 ... |
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公共部门人力资源管理及案例教程（第三版）（公共管理硕士（MPA）系列教材）
『简体书』 作者：陈天祥 出版：中国人民大学出版社 日期：2017-01-01 本书系统阐述了公共部门人力资源管理的理论、方法与技术，主要内容涉及公共部门工作分析和职位分类管理、公共部门人力资源规划、公共部门员工招聘与选拔、公共部门员工培训与职业发展管理、公共部门员工绩效考评、公共部门薪酬管理、公共部门员工激励、事业单位聘用制改革等。 ... |
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