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激情团队：创新成就伟大企业
『简体书』 作者：[英]约翰·阿代尔[John Adair] 出版：中国人民大学出版社 日期：2018-10-01 团队领导者应如何识别、领导并激励桀骜不驯的创造性人才？ 如何平衡自由和秩序，使团队既能保持旺盛的激情和创造力，又不致陷入混乱？ 初创企业如何才能将行业领先技术迅速变成自己的拳头产品，并占领市场？ 你的团队需要会讲故事的人，更需要能把故事中的梦想变成现实的 ... |
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带团队要能识人用人管人
『简体书』 作者：华阳 编著 出版：广东人民出版社 日期：2022-08-01 本书为管理类书籍，全书分别从如何招人、选人、建立团队、带领团队、识人才、用人才、选拔精英、分权、激励员工、沟通管理、风险管理和团队管理等方面，深入阐述管理之道。书中结合古今中外成功人士的经典案例和管理学方面的实践经验，辅以实用专业的管理理论，将管理的心理学奥秘 ... |
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“管人”不如“管心”：小团队管理心理学（口袋版）
『简体书』 作者：任康磊 出版：人民邮电出版社 日期：2026-03-01 小团队人数少、沟通链短，所以更需要把握人性本质。 本书用精要的文字和清晰的图示讲清60余个心理学效应，通过揭示运营决策、员工激励、员工沟通、绩效管理、人才评价、团队发展与市场营销这七大核心难点，助力小团队管理者优化沟通效率，科学洞察人心，避免决策偏差，让每一 ... |
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发现你的积极优势：7大法则助你激发职场潜能，一部自我突破和团队升级的积极行动指南！
『简体书』 作者：肖恩·埃科尔 著 师冬平 译 出版：中国纺织出版社 日期：2021-10-01 《发现你的积极优势》是埃科尔将积极心理学运用于企业实践作品，也是全美10大幸福企业“员工幸福感”培训专用书。全书基于埃科尔关于积极性的三大发现，振聋发聩地指出积极特质在激发个人和团队潜能、获取职业成功过程中举足轻重的地位，并提炼出了激发职场潜能的7大法则，比如 ... |
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管理就是管人心，先带人心后带团队
『简体书』 作者：[中国]刘川 出版：天津人民出版社 日期：2017-07-01 能否管好人心，带好团队，是决定一个职场人士能走多远的关键因素。本书立足于中国人的特性，充分发掘和利用心理上的团队管理智慧，畅谈带队伍必须解决的文化建设、协调沟通、激励惩戒、人才使用等问题，化成了可落地、可执行的解决方案。方法持经达变，案例典型接地气，见解深刻独 ... |
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领导力和团队协作技能运用
『简体书』 作者：蒋德志 、张刚 出版：大连海事大学出版社 日期：2017-06-01 本书根据STCW公约马尼拉修正案关于轮机员领导力和团队协作技能运用对知识和能力的需求来选择和组织内容。全书围绕领导力和团队协作技能运用所需的知识和技能，分为船上人员管理及训练、任务管理和工作量管理的运用、有效的资源管理以及决策技巧等4个学习情境19个学习任务。 ... |
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88个案例告诉你怎样带团队
『简体书』 作者：陆丰 著 出版：机械工业出版社 日期：2017-07-01 一名出色的团队管理者，无非要做好两件事：管理好员工和管理好自己。如何管理员工、带好队伍呢？如何加强自身修养、使自己技高一筹呢？本书选取了管理者带队伍过程中常见的88件小事，通过作者咨询项目的真实案例分析了团队出现问题的根源和管理者巧妙解决管理难题的具体办法，内 ... |
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构建卓越高效团队的7C法则
『简体书』 作者：乔恩·戈登 迈克·史密斯 著 出版：中国人民大学出版社 日期：2018-03-01 《构建卓越高效团队的7C法则》从迈克?史密斯教练和乔恩?戈登教练（许多大学和职业球队的顾问）的非凡经验中提炼总结出七个有效的法则，适用于每一个企业、学校、机构或运动团队，帮助他们振兴组织。 两位作者循序渐进地为我们分析如何构建一个欣欣向荣的组织，提出了一些实 ... |
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中青年科技创新领军人才和团队（2013）
『简体书』 作者：科学技术部人才中心 著 出版：经济科学出版社 日期：2018-03-01 本书介绍了《国家中长期人才规划纲要（2010-2020）》中的首项人才工程创新人才推进计划，并介绍了2012、2013、2014三批中青年科技创新领军人才和重点领域创新团队的入选对象，包括中青年科技创新领军人才和团队负责人的教育背景、研究方向和成果内容、典型经 ... |
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离岸交付 分布式团队协作指南
『简体书』 作者：曲正平 出版：人民邮电出版社 日期：2018-11-01 本书的内容源自作者的实践经历和工作积累。在长期的实践中作者发现，越来越多的离岸交付需要适应敏捷开发的模式。本书结合分布式团队沟通、协作中的痛点，系统地分析了很多离岸项目虎头蛇尾的原因，并给出可供参考的解决方案。对于很多公司和组织头疼的如何让分布式团队推行敏捷的 ... |
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小团队管理就靠这几招（口袋版）
『简体书』 作者：任康磊 出版：人民邮电出版社 日期：2026-03-01 本书针对小团队资源有限、目标聚焦等特点，系统梳理了从“选对人””到“做成事”的全流程实战心法。 全书聚焦识人用人、有效沟通、规划安排、团队激励、绩效管理、人才培养、项目管理、质量管理 8 大核心模块，提供了60多个实用的管理方法和工具，将管理难题拆解成可操作的 ... |
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东京审判征战记——中国检察官向哲濬团队
『简体书』 作者：向隆万 著 出版：上海交通大学出版社 日期：2019-01-01 本书主要阐述东京审判期间中国检察官团队的工作与贡献，包括确定审理日本战犯罪行的起始日期、提出受审战犯的名单、参与起草《起诉书》、查访收集众多证据、邀集关键证人出庭、法庭起诉陈词、汇集整理文档，等等。本书力图论出有据。在引用大量庭审记录、国际条约、外交函电、媒体 ... |
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创建敏捷团队：ScrumMaster、敏捷教练与项目经理的实用指南
『简体书』 作者：[美]Lyssa，Adkins[丽萨·阿金斯] 出版：电子工业出版社 日期：2019-03-01 本书结合作者的亲身经历告诉读者如何建立一个高性能的敏捷项目管理团队，以及最终成为一名优秀的敏捷教练。作者将敏捷教练定义为导师、协助者、老师、问题解决者、冲突领航员、协作指挥者，正是这种不同角色之间的细微区别才使敏捷教练的工作富有深度。本书不仅能帮助敏捷教练、培 ... |
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号召力——使团队充满激情并有绩效的领导力（修订版）
『简体书』 作者：[美]Tasha，Eurich[塔莎.欧里希] 出版：电子工业出版社 日期：2019-06-01 是人性化对待员工，还是追求结果*？作为一位领导者，你很可能感受到这样一对根本的矛盾人性化对待员工和实现优异绩效的矛盾。高效的领导者同时做到了这两个方面，但是，我们很多人却难以做到既使团队员工快乐工作，又使团队的绩效优异。在《号召力》一书中，心理学家、高管教练和 ... |
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企业高效管理制度与流程一本通——手把手教你带出精英团队
『简体书』 作者：刘大勇 编著 出版：化学工业出版社 日期：2020-01-01 《企业高效管理制度与流程一本通手把手教你带出精英团队》分为上、下两篇：上篇主要讲述与制度有关的理论和技巧，例如，制度对企业的重要性，制度的设置、执行以及监督，员工的考核与沟通等；下篇以流程为核心，介绍了流程管理的现状以及为各项工作建立流程的方法，*后还提到了流 ... |
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能量巴士：让你的生活、工作与团队充满正能量的10条法则
『简体书』 作者：[美]Jon Gordon[乔恩?，戈登] 出版：电子工业出版社 日期：2020-01-01 一大早，乔治准备去上班，却遭遇车子爆胎。紧接着厄运不断，他的妻子想离婚，他的工作团队毫无活力乔治被迫搭乘巴士上班，他遇到了一位独特的巴士司机，以及一群有趣的人物，在接下来的两个星期里，那些人协助他转变了工作和生活，拯救了摇摇欲坠的工作和婚姻。本书虽然篇幅短小， ... |
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道德型领导：提升企业绩效、团队创造力与员工幸福感
『简体书』 作者：涂乙冬 出版：社会科学文献出版社 日期：2020-10-01 道德型领导是组织道德管理的重要组成部分。本书作者和研究者们在开展了一系列研究，表明道德型领导对于员工和团队的绩效、创新和幸福感有显著的提升作用。 本书包括十章内容，除第1章（道德型领导概论）和第10章（道德型领导的七个思辨性问题）外，其余8章分为3篇。*篇为 ... |
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经济转轨进程中高层管理团队与企业战略的匹配研究
『简体书』 作者：曹志来 出版：科学出版社 日期：2020-12-01 《经济转轨进程中高层管理团队与企业战略的匹配研究》依据理论分析和逻辑演绎构建汽车行业、零售业、房地产行业和电力行业四个行业的企业战略选择理论分类，并运用内容分析法，对这四个行业的中国上市公司年报进行内容分析、编码，得出四个行业企业战略选择分类的定量数据；另外， ... |
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高绩效团队五项修炼：目标必达的33个高效方法
『简体书』 作者：舒瀚霆 出版：北京联合出版有限公司 日期：2021-03-01 本书从管理者角度，通过全面提升管理者心理境界，打造管理者的核心素质，让管理者看见自身的职业瓶颈和天花板，转化为管理高手、将心与能结合，并能不断越超、不断进步。此书根据高效的管理者必须要具备的底层能力：团队管理的能力、达成目标的能力、深度思考的能力、精准决策的能 ... |
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你的团队需要一个会讲故事的人3册套装 2021版
『简体书』 作者：肖恩·卡拉汉、凯文·莫里 著、吉田幸弘 著 出版：江苏凤凰文艺出版社 日期：2021-06-01 《不会讲故事，怎么带团队 新版》 为什么你的下属上班偷懒下班就走，从不愿意在职责外多付出一点点？ 为什么不管你是重赏还是重罚，都不能避免下属同样的错误一犯再犯？ 为什么你一再强调的公司战略，员工却一条也记不住？ 为什么不实谣言满天飞，你的一再解释却 ... |
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