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	管理的支点：企业人力资源管理案例甄选.一『简体书』作者：李直　　出版：企业管理出版社　　日期：2022-12-01 中国改革开放四十多年，中国企业管理具有中国特色，其中，具有中国原创管理理论和实践的是关于人的管理。可以说，中国企业人力资源管理理论与实践具原创性和独创性。 ...	詳情>>	售價：HK$ 377.2

	HR十项全能：一本书搞定人力资源管理『简体书』作者：宋文艳　　出版：浙江工商大学出版社　　日期：2023-12-01 手把手帮助企业，在90天内建立一套人力资源基础管理体系企业文化建立与落地人力资源规划与公司战略企业规章制度的制定劳动法与劳动关系管理招聘、入 ...	詳情>>	售價：HK$ 89.7

	人力资源管理：企业提质增效方法论『简体书』作者：陈裕棋编著　　出版：化学工业出版社　　日期：2023-06-01 本书是一本人力资源管理的工具书，书中绝大部分内容是根据作者的知识体系和实践经验总结而来。无论是中小企业的管理者还是人力资源从业者，都可以在遇到问题是随查随用。 ...	詳情>>	售價：HK$ 89.7

	人力资源开发法制建设研究『简体书』作者：徐维　　出版：中国社会科学出版社　　日期：2021-11-01 本书从人力资源、人力资源开发、人才、法制建设等基本概念出发，在阐释相关理论的基础上，分析了我国人力资源开发法律体系的基本框架和主要构成。本书聚焦人力资源开发法制建设各相关主体的职责、权利义务关系以及作 ...	詳情>>	售價：HK$ 122.5

	人力资源合规管理全流程手册『简体书』作者：何丛，梁晓静　　出版：中国法制出版社　　日期：2023-02-01 6个管理环节招聘、面试、入职、在职、离职、离职后 64个典型案例 20幅思维导图赠送71份表单工具模板打造人力资源法律服务SOP 真正实现了 ...	詳情>>	售價：HK$ 101.2

	人力资源管理实务（第2版）『简体书』作者：钱程，赵国忻　　出版：北京大学出版社　　日期：2020-08-01 《人力资源管理实务第2版》主要介绍人力资源管理导论、人力资源规划、工作分析与职位说明书、人员的招募与甄选、人员的培训与开发、人员的绩效管理、人员的薪酬管理、职业生涯规划等人力资源管 ...	詳情>>	售價：HK$ 52.8

	人力资源管理（程恒堂）（二版）『简体书』作者：程恒堂　　出版：化学工业出版社　　日期：2013-08-01 本书在编写过程中借鉴了近几年国内外的优秀研究成果。为适应高职高专学生的需要，在内容的编排上充分体现实用性和创新性。突出了两大特色理论以必需、够用为原则；面向职业教育，突出实践性。本书全面阐述了人力资源 ...	詳情>>	售價：HK$ 127.2

	组织绩效管理实战一本通『简体书』作者：仝宝雄　　出版：中国商业出版社　　日期：2024-03-01 组织绩效管理一直是企业战略落地的重要抓手，是很多企业实现组织目标、开发组织成员能力及促进目标达成的重要管理手段之一。该书从解密组织绩效管理入手，重点讲述实施组织绩效管理的要点、组织绩效管理的典型 ...	詳情>>	售價：HK$ 78.2

	医院人力资源管理（第2版）『简体书』作者：张英　　出版：清华大学出版社　　日期：2020-12-01 依据*国家文件,全面满足各级医院的绩效考核要求 ...	詳情>>	售價：HK$ 208.6

	跨文化管理（第3版）（新编21世纪人力资源管理系列教材）『简体书』作者：郑兴山　　出版：中国人民大学出版社　　日期：2024-09-01 跨文化管理是一门理论和实践相结合的学科，其概念、理论和实践在不断深化和发展之中。本书以全球化背景下的组织管理、跨文化管理的发展沿革和学习意义等为切入点，对跨文化管理基本理论及具体做法进行了系统阐述 ...	詳情>>	售價：HK$ 53.9

	企业成长的逻辑——从组织活力到基业长青『简体书』作者：欧阳杰李凤　　出版：中国人民大学出版社　　日期：2025-02-01 用哲科思维剖析组织活力之源：组织活力=组织能力×组织动力用算法思维探寻企业成功之道：业绩=（方向×组织能力×组织动力）企业家精神方向：方向大致正确，短期靠 ...	詳情>>	售價：HK$ 75.9

	组织设计——七步构建高效协同的组织（第四版）『简体书』作者：[美]理查德·伯顿 [丹]伯格·奥伯尔 [丹]多尔特·多伊巴　　出版：中国人民大学出版社　　日期：2024-03-01 这是一本手把手教你逐步设计组织架构的指南。在信息处理理论的基础上，本书提出了一个动态协同的多权变组织模型，它不仅适用于传统组织，还适用于新型组织，如自组织团队、敏捷型组织、无老板组织、虚拟组织等。 ...	詳情>>	售價：HK$ 112.7

	组织行为学第5版陈春花曹洲涛宋一晓苏涛『简体书』作者：陈春花曹洲涛宋一晓苏涛　　出版：机械工业出版社　　日期：2024-12-01 如今的组织管理中，四个最基本的关系：个人与目标的关系、个人与组织的关系、组织与环境的关系以及组织与变化的关系，都完全改变了。随之而来的新范式必然也将逐渐融入组织 ...	詳情>>	售價：HK$ 75.9

	整体性治理视域下公共组织结构变革研究『简体书』作者：任捷　　出版：中国人民公安大学出版社　　日期：2025-01-01 本书运用多种研究方法，提出了构建公共组织结构优化的理论模式与策略路径，具有一定的理论研究价值和实践指导意义。 ...	詳情>>	售價：HK$ 30.8

	确定：不确定时代的人力资源实战技法『简体书』作者：范珂　　出版：中华工商联合出版社　　日期：2023-05-01 企业文化篇：一个组织的人才可以被挖走、产品可以被复制、专利可以被窃取，唯有文化是无法被拿走的。任正非曾经说过：所有的生意终将死亡，唯有文化生生不息。今天，越来越 ...	詳情>>	售價：HK$ 78.2

	湿地型组织：超越的逻辑与路径『简体书』作者：史天一著　　出版：中国经济出版社　　日期：2024-01-01 本书以湿地“利他自利、成人达己”的属性为托喻，指引组织科学使用权力，打破组织边界，广泛吸引和使用经营型人才，帮助经营型人才成功以实现组织无限分蘖；构建新型生产关系，让组织活力、效率、可持续发展力得到解 ...	詳情>>	售價：HK$ 89.7

	组织理论与设计（第2版）（21世纪工商管理系列教材）『简体书』作者：陈俊梁等编著　　出版：中国人民大学出版社　　日期：2019-01-01 本书基于组织的逻辑关系构建起组织理论与设计的基本框架，既包含组织理论的历史回顾与评析，又从战略、结构、人员、制度、文化五个维度深入探讨了组织设计的实践与发展趋势。第2版是全新修订版，及时地将最新的组织 ...	詳情>>	售價：HK$ 56.4

	体育组织管理导论『简体书』作者：刘晖，郭修金著　　出版：人民体育出版社　　日期：2022-12-01 在当今世界，组织无处不在，有政府设立的正式组织，也有藏于民间，甚至有构建于虚拟世界的非正式组织；有具备强执行力的政府机构，也有旨在服务于民的社会组织；有为了规范行业协会、扩大社会影响力的营利性组织，也 ...	詳情>>	售價：HK$ 80.5

	组织理论管理研究入门引导姚小涛『简体书』作者：姚小涛著　　出版：北京大学出版社　　日期：2024-04-01 组织与管理研究（或管理学研究），一般分为组织宏观研究和组织微观研究两大领域，前者主要包括战略管理、组织理论等，后者主要包括组织行为、人力资源管理等。创新创业研究 ...	詳情>>	售價：HK$ 66.7

	中国人力资源服务业蓝皮书：中国人力资源服务业发展研究报告（2023）『简体书』作者：萧鸣政等著　　出版：人民出版社　　日期：2024-04-01 为全面贯彻落实党的二十大精神与新时代深入实施人才强国战略的新要求，进一步推动人力资源服务业的持续快速健康发展，在国家人力资源和社会保障部人力资源流动司的大力支持与指导下，北京大学人力资源开发与管理研究 ...	詳情>>	售價：HK$ 98.9

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