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	15分钟打动面试官：资深HR给年轻人的反面试指南 『简体书』 作者：羡婕　　出版：人民邮电出版社　　日期：2025-05-01 本书采用结构化的表达方式向求职者介绍如何把握面试主动权，找到好工作。 第1章概括性地介绍了15分钟让面试官觉得“你行”的关键点；第2章具体介绍了求职面试需要做的9项准备工作；第3章具体介绍了求职面试中会用到的4种沟通技巧；第4章到第9章则从实战的角度介绍了当下常见的6种面试类型的应对策略；第10章则列举了16个常见面 ...	詳情>>	售價：HK$ 76.8

	高山景行 七秩华章??北京林业大学园林学院庆祝建校七十周年学术成果集 『简体书』 作者：北京林业大学园林学院　　出版：人民美术出版社　　日期： 此套书是为了庆祝北京林业大学建校70周年而结集的园林学院学术成果集。此集共分为三册《园林设计》《园林花卉》《园林书画》，是园林学院70年发展实践成果的阶段性总结，也是北京林业大学园林学院风景园林学科优秀成果的重要展示。 ...	詳情>>	售價：HK$ 327.8

	上海戏剧学院年鉴2021 『简体书』 作者：上海戏剧学院　　出版：厦门大学出版社　　日期：2024-07-01 ...	詳情>>	售價：HK$ 423.2

	北京电子科技职业学院志.合并校篇：1958—2007【精装】 『简体书』 作者：《北京电子科技职业学院志》编纂委员会　　出版：中国轻工业出版社　　日期：2024-12-01 院志梳理学校2022年以前64年的发展历程，编纂而成，一册为《北京电子科技职业学院志》（合并校篇1958-2022），记载的是2007年组建新的北京电子科技职业学院之前各合并校办学发展的历史；另一册为《北京电子科技职业学院志》（2007-2022），呈现的是2007年合并为一校之后，快速发展与建设的办学历程。彰往察来， ...	詳情>>	售價：HK$ 437.8

	腾讯人力资源管理法（腾讯HR内训手册，从“HR三支柱”，到“敏捷管理”，看马化腾如何用“产品经理思维”来做HR，如何打造 『简体书』 作者：李煜萍　　出版：中华工商联合出版社　　日期：2021-11-01 本书内容涵盖腾讯人力资源管理的理念、HR三大支柱、薪酬政策、员工激励法则、员工招聘与日常管理、绩效管理、员工创新管理与职业发展等方面，具有很强的总结性，能够为企业管理者、创业者和有志于从事人力资源管理行业的人，提供了丰富的、可借鉴的管理经验。 ...	詳情>>	售價：HK$ 74.8

	中国民族民间舞：中专六年制教程（北京舞蹈学院70周年校庆系列丛书） 『简体书』 作者：北京舞蹈学院附属中等舞蹈学校 编著　　出版：文化艺术出版社　　日期：2024-10-01 这本书是北京舞蹈学院附属中等舞蹈学校建校 70 年以来的教学经验的总结，是几代民族民间舞教师为之努力奋斗的教学成果。它作为中国民族民间舞蹈教育教学的宝贵资源，提供更为全面和细致的教材支撑，进一步推进舞蹈教育水平的显著提升与跨越式发展。与此同时，它也将成为舞蹈研究领域的重要参考资料，为舞蹈理论研究的深化与创新提供坚实的基 ...	詳情>>	售價：HK$ 162.8

	HR+数字化：人力资源管理认知升级与系统创新 『简体书』 作者：马海刚　　出版：中国人民大学出版社　　日期：2022-01-01 数字经济时代正在势不可挡地向前发展，推动着企业数字化转型进程，也深度影响着HR领域。在此背景下，如何通过技术赋能未来人力资源管理？如何通过科技让人力资源管理更有温度？如何让人力资源管理适配数字经济时代的发展趋势？带着这些问题，结合自身在腾讯推动HR数字化建设的实践，以及不断总结和提炼的当代优秀企业和众多人力资源管理引路 ...	詳情>>	售價：HK$ 79.4

	HR必知的工伤应急解决方案实操大全集 『简体书』 作者：邱云生　　出版：中国铁道出版社　　日期：2021-07-01 这是一本全面介绍HR应懂的工伤应急处理实务的工具书，是为了帮助HR更好地应对并妥善解决各种工伤处理问题。全书可分为三个部分，各部分的具体内容如下。部分为HR要知道的工伤基础知识，其内容包括工伤的基本了解、工伤涉及的基本法律政策、保险费率的确定等。第二部分依据工伤处理的流程，全面介绍各环节中遇到的具体实务问题及解决方案， ...	詳情>>	售價：HK$ 98.8

	资深HR手把手教你做员工培训管理 『简体书』 作者：郑芳　　出版：天津科学技术出版社　　日期：2017-08-01 在当下的经济环境中，企业之间的竞争归根结底是人才的竞争。作为企业的*资源，人才是推动企业发展的首要因素。因此，激发员工的潜力、提高员工的效能、发挥人才的作用是企业人力资源管理工作的重要环节。 《资深HR手把手教你做员工培训管理》书中以员工培训管理基础理念的阐述与技术方法的介绍为主线，针对企业实际管理过程中出现的问题， ...	詳情>>	售價：HK$ 79.8

	HR大律师：劳动争议案件常见疑难问题解析 『简体书』 作者：游本春，魏镇胜 主编　　出版：法律出版社　　日期：2018-04-01 《HR大律师：劳动争议案件常见疑难问题解析》共有11篇，57章，涵盖了劳动关系、劳务派遣、二倍工资、服务期、竞业限制、加班费、年休假、经济补偿金、赔偿金、社会保险、一裁终局等内容。根据各地法院的判决以及各地司法机关针对审理劳动争议案件的一些会议纪要，总结、分析了审理劳动争议案件同一问题在不同地域的不同观点，以供读者学习 ...	詳情>>	售價：HK$ 112.2

	人力资源与大数据分析 新时代HR必备的分析技能 『简体书』 作者：[美]雅克·菲茨恩兹[Jac Fitz-enz] 约翰·R.　　出版：人民邮电出版社　　日期：2018-05-01 尽管数据分析很早被应用于商业领域了，但是对于人力资源领域来说相对较新。很多HR 还会问我该从哪里入手可以使用哪些工具等问题，本书将为读者解答这些困惑。 本书开篇为读者理解数据分析提供了理论基础，之后通过生动真实的案例，讲述了简单报告中的数据是如何展开并转化为商业智慧和可操作信息的，作者结合一系列图表描述了数据分析的实 ...	詳情>>	售價：HK$ 83.8

	绩效管理实战：让HR轻松学会绩效管理 『简体书』 作者：刘彤 编著　　出版：化学工业出版社　　日期：2021-01-01 绩效是员工完成工作目标的结果，这决定了传统的绩效考核是结果导向，忽略了实现结果的过程。而绩效管理是对传统绩效考核的完善，它是一个循环体系，员工可以知道有什么工作需要做，做到什么程度以及怎样做得更好，从而促进公司战略目标的完成。 《绩效管理实战：让HR轻松学会绩效管理》讲述绩效管理的相关内容，涵盖绩效计划、绩效辅导、绩 ...	詳情>>	售價：HK$ 72.5

	资深HR教你Excel实操从入门到精通 『简体书』 作者：冯宝珠　　出版：广东人民出版社　　日期：2021-10-01 本书总结归纳了人力资源管理工作中必知必会的Excel实操技巧，介绍了Excel在人力资源管理中的应用。全书共分为7章，涵盖了人力资源管理中的规划管理、招聘与录用、培训管理、绩效考核管理、薪酬管理及劳动关系管理等模块。本书深入浅出地讲解了Excel中的基本操作、函数与公式、图表等功能的应用，并紧密结合人力资源管理中的实际 ...	詳情>>	售價：HK$ 89.7

	人力资源管理工作手记：HR如何破解高频难题（精华版） 『简体书』 作者：任康磊　　出版：人民邮电出版社　　日期：2022-10-01 本书内容涵盖企业人力资源管理实务中的常见疑难问题，作者对这些问题进行了拆解、分析，并将解决问题的方法转化为容易上手操作的表单、图形、工具、模型，让方法可视化、流程化、模板化，并通过大量实务案例呈现操作过程，能够有效指导从业者做好人力资源管理工作。全书共12 章，主要内容包括HR的工作方法、人力资源规划、招聘管理、入职管 ...	詳情>>	售價：HK$ 80.3

	永远没有舒适区：华为HR奋斗生涯手记 『简体书』 作者：悦笙　　出版：电子工业出版社　　日期：2023-01-01 本书作者作为一位在华为有十年工作经验的资深HR人员，不仅有华为人力资源管理各环节的实操经验，也在工作中接触走访了大量华为员工，了解其所思所想。本书对华为管理政策与员工表现两个方面的分析相互呼应，以此来向读者展示一个立体的华为奋斗者文化。在华为，“奋斗”不仅仅是一句振奋人心的口号，也是深入骨髓的信仰。这种信仰不仅贯穿于其 ...	詳情>>	售價：HK$ 67.9

	HR应当知道的劳动法 『简体书』 作者：周旻 等著　　出版：法律出版社　　日期：2017-08-01 作者团队挑选人力资源管理过程中*常见的问题编写成书，内容涵盖企业人力资源管理所涉及的多方面法律实务。本书以用工管理流程为主线，配合特殊问题和特殊人群的劳动关系管理；内容全面完整，体例清晰简练。本书通过案例来阐释司法机关的裁判尺度，以期协助企业HR作出正确的工作决策，是一本必备的劳动法工具书。 ...	詳情>>	售價：HK$ 60.9

	转行做HR的必修课 『简体书』 作者：涂熙　　出版：中国铁道出版社　　日期：2018-03-01 转行做HR的必修课从内容上对人力资源工作的认识、人力资源与行政工作的不同之处、 转行前的准备工作、转行过程中需要掌握的六个核心动作找、选、写、 算、谈、评分别进行了详细的讲述。主人公欢欢通过各种实践 慢慢体会到人力资源从业者的六味杂陈，感受到人力资源工作的六种力量。 希望大家通过这些转行做人力资源的必修课中会受 ...	詳情>>	售價：HK$ 69.6

	HR如何玩转Excel 『简体书』 作者：林科炯　　出版：中国铁道出版社　　日期：2017-10-01 本书主要为读者讲解人事专员如何将Excel与人事工作进行完美结合，让原本复杂烦琐的工作变得简洁明了，让整个工作开展更加轻松自如。本书共9章，内容包括HR 需掌握的Excel技巧，招聘面试，培训考核，人事信息处理，考勤处理，薪酬数据管理，可视化的职员结构和数据分析，业绩和出差数据处理，福利、社保和津贴数据处理。本书适用于 ...	詳情>>	售價：HK$ 71.1

	HR大律师：人力资源合规管理实战 『简体书』 作者：杨京，郑建丰，卓家鹏，游本春　　出版：法律出版社　　日期：2023-09-01 用工是法人和其他组织的刚需，用工合规是法人和其他组织合规管理必不可少的内容。用工合规就是要正确行使用人单位权利，履行用人单位义务，防止用人单位因行使权利不规范或者是履行义务不规范承担不利的法律后果。因此，用工合规应当分为三步：第一步，明确用工规范，厘清用人单位与劳动者的权利义务关系；第二步，评估法律责任，对比用人单位用 ...	詳情>>	售價：HK$ 101.2

	企业人力资源合规管理全书：HR劳动人事风险防范法律顾问（企业人力资源管理与法律顾问实务指引丛书） 『简体书』 作者：陈元 主编　　出版：中国法治出版社　　日期：2025-07-01 本书是一本以实务为主的工具书，共十一章，涵盖员工招聘与入职、劳动合同订立与履行、劳动合同解除与终止等各阶段常见的劳动争议实操问题，为用人单位提供了近200个合规要点，以预防企业用工风险，为企业提供争议解决思路。每个要点设置“合规要点”“参考案例”“法律分析”“合规依据”四个板块，先为读者提供合规操作建议及注意事项，再引 ...	詳情>>	售價：HK$ 140.8

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