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岳文赫
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薪酬激励与绩效考核：高效赋能管理，实现人效倍增，提升企业核心竞争力
『简体书』 作者：岳文赫 著 出版：古吴轩出版社 日期：2024-11-01 本书涵盖了企业薪酬激励与绩效考核的相关内容。书中通过文字和图表介绍了薪酬与薪酬管理、薪酬水平策略、薪酬结构设计与调整、薪酬体系、绩效与绩效考核、绩效考核方法以及绩效反馈与改进等内容。本书图文并茂、语言通俗易懂，适合对薪酬和绩效管理理论知识和实务感兴趣或从事薪酬和绩效管理工作的从业人员阅读。 ... |
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小公司日常管理工作一本通（定制版）
『简体书』 作者：岳文赫 著 出版：天津科学技术出版社 日期：2024-07-01 ... |
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小公司日常管理工作一本通
『简体书』 作者：岳文赫 著 出版：天津科学技术出版社 日期：2024-03-01 《小公司日常管理工作一本通》涵盖了小公司日常管理工作所涉及的诸多方面，并通过文字和图表阐述了小公司在自我管理、人才管理、权力管理、沟通管理、激励管理、薪酬管理、结果管理和团队管理等工作中需要关注的问题和解决方案。全书图文并茂、语言通俗易懂。适合小公司管理人员和首次接触小公司管理实务的从业人员阅读。 ... |
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人力资源管理实操从入门到精通
『简体书』 作者：岳文赫 出版：江西人民出版社 日期：2021-04-01 《人力资源管理实操从入门到精通》覆盖了人力资源管理全流程，涵盖了人力资源管理各模块对应的操作方法和解决方案。全书对人力资源管理从业人员的岗位任职要求、组织结构设计、工作分析和岗位管理、人员规划、招聘管理、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、员工关系管理及人力资源管理中的法律问题等人力资源管理工作中的 ... |
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人力资源开发与管理（高等院校市场营销专业实践与应用型规划教材
『简体书』 作者：岳文赫 等主编 出版：清华大学出版社 日期：2012-10-01 《人力资源开发与管理》分别对人力资源管理理论、人力资源管理职能以及人力资源管理发展趋势进行了详细论述。本书体系新颖、理论前沿、内容充实、结合实践、强化应用性。适合高校人力资源管理专业及相关经济管理专业师生作为教材使用，也可作为企业管理者以及对人力资源管理工作有兴趣人士的专业参考用书。 ... |
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